我們的福利
1、薪資待遇:在龍騰,員工薪酬高于行業(yè)平均水平,龍騰教育上課老師現(xiàn)有的工資加獎金在3500—8000元,有部分優(yōu)秀名師月薪超過一萬元以上,為員工提供行業(yè)內(nèi)最有市場競爭力的薪資,年薪6萬—15萬。另新員工可簽訂合同,薪資保障,2年9萬、3年16萬。
2、假期福利項目:享受法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假、帶薪年假(12—15天)等
3、專項福利項目:社會
保險、商業(yè)
保險(人身意外傷害
保險、附加綜合醫(yī)療
保險、重大疾病
保險)、崗位津貼、工齡工資、
旅游獎金、績效獎金、節(jié)日實物獎金、結(jié)婚禮金、生育禮金、生日禮品、可幫忙解決住宿。
4、
職業(yè)培訓和免費課程:龍騰為員工提供全面的
培訓,每位員工都享受晉升機會,為你的職業(yè)生涯保駕護航,讓你時刻充滿競爭力;此外,員工及其配偶、子*還可以免費報名龍騰任意精品班課程,享受龍騰優(yōu)質(zhì)的教學服務(wù)。
培養(yǎng)方案及發(fā)展通道:
1、入職初期導師制
培訓,量身定制培養(yǎng)方案
2、教案組每周定期專題交流,深入學習學科體系
3、參與式教學
培訓 教學pk賽、教案pk賽,組織公益講座等。
4、定期專題性
培訓分享 邀請資深教育專家分享、專題講座(教學方法、溝通技巧、教育心理學)等
5、持續(xù)、穩(wěn)定的職業(yè)發(fā)展通道:
a.教學
培訓→實習→教學→教研組長→教學主管→教學總監(jiān)
b.教學
培訓→實習→教學→教研
培訓師→王牌講師
c.教學
培訓→實習→教學→明星
教師→校區(qū)主任
教師崗位職責:
1、因材施教,提升學霸,搞定熊孩,提供專業(yè)有效的教學模式與課堂;
2、幫助孩子提高學習興趣,養(yǎng)成良好的學習習慣,掌握高效的學習方法;
3、參與教學部各類與教研相關(guān)的工作(撰寫教案、教學分享、公益講座等)。
教師任職資格:
1、熱愛教育,??萍耙陨蠈W歷,專業(yè)不限;
2、對本學科專業(yè)知識有獨特的解題思路和見解;
3、有團隊協(xié)作意識,用于承擔責任及自我挑戰(zhàn)。